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筑路者终身学筑路 为师者终身学育人 ——派驻纪检监察组到铁道工程学院开展廉政谈心谈话暨科研诚信教育、纪法教育会
为深入贯彻落实立德树人根本任务,持续深化师德师风建设,筑牢科研诚信与廉洁从教防线,2026年11月11日,铁道工程学院召开全体教职工廉政谈心谈话暨科研诚信教育、纪法教育会。市驻校纪检监察组组长,校党委委员、纪委书记薛常兵出席会议并作专题授课。会议以“清风润匠心 廉洁铸师魂”为主题,以“筑路者终身学筑路,为师者终身学育人”为主线,引导全体专任教师躬身自省、严守底线。

会上,薛常兵同志结合职业教育特点与学院实际,从三个维度为全体教师上了一堂深刻的廉政与师德教育课。
一是以“教育家精神”立高线,找准“工匠之师”的精神模样。会议强调,教书育人事业必须深度践行教育家精神。作为铁道专业专任教师,要坚守“心有大我、至诚报国”的初心使命,深刻认识到讲台与实训工位就是为国育才、为城赋能的阵地;要秉持“言为士则、行为世范”,在带实操、练技能、磨工艺时严谨细致,做到教艺先教规矩;要践行“启智润心、乐教爱生”,在评优、竞赛、实训中公平公正,让普通孩子靠技能出彩。同时,要勤学笃行、求是创新,甘于奉献、以文化人,立足桥隧工程、轨道线路、工程测量等核心专业,将劳模精神、劳动精神、工匠精神潜移默化传递给每一名学生。
二是以“十项准则”守底线,守住职教老师的廉洁底线与育人红线。会议结合高职与技师学院独有的廉政风险点进行了深度剖析。会议指出,技能大赛、顶岗实习、校企合作、社会培训、实训资源分配等特色工作,恰是廉政风险的高发区,教师们手中握有资源调配权、学生推荐权与考核评价权。全体教师必须守政治底线、法治底线、文化底线、教学底线、安全底线、交往底线、诚信底线、廉洁底线与从业底线。特别是针对科研服务工作,必须大力弘扬科学家精神,严格规范横向科研立项、校企项目合作、科研经费使用、实训耗材采购、成果验收等全流程行为,坚决杜绝学术不端、虚假立项、违规列支、利益输送等问题,坚守科研诚信底线。
三是以“匠心初心”育新人,把教师价值、工匠底色、廉洁初心融为一体。“别的职业创造产品,教师塑造人品。”会议向全体教师提出共勉:要珍惜职业、不负价值,不要把崇高事业干成简单打工;要传技先传德、育人先育己,要求学生做到的,老师先做到;要手握评价权、常怀敬畏心,凡涉及学生利益、学校资源、校企合作,必须公心至上、清白为本。权力是公权力,是用来育人的,绝不能变成个人捞好处、谋私利的工具,所有资源分配、评优推荐、考核评价都要按制度办事、留痕留据,自觉接受组织和群众监督。

参会教师纷纷表示,将以此次谈心谈话为契机,以教育家精神深耕育人初心,以科学家精神坚守治学本心,严守教学规范、科研纪律与廉洁底线。在今后的工作中,潜心深耕铁道育人事业,以清正教风、廉洁师风守护学院七十载办学声誉,全力培育德技并修、堪当重任的新时代轨道交通工匠,持续续写学院“与共和国铁轨一起延伸”的育人新荣光。
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